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篇名: 2008/06/27的日記
作者: 捷客 日期: 2008.06.27  天氣:  心情:
1. 昨天的幸福要素 漏了一項

享用美食

「吃是一種相對令人愉悅的行為,它可以滿足一種基本的需求, 但是,如果你不把精力集中在食物上 ,你就不會享受太多的樂趣。這也是為什麼法國人能更好地享用美食的 原因。他們很少自己吃飯,他們在吃飯的時候也很少同時做著其他事情 。」

2. 人對了,事就對了

傑克‧威爾許(Jack Welch)掌舵奇異20年,讓公司市值從30憶美元成長到近5000億美元,
員工從10萬人到32萬人,被譽為全球最傑出執行長。

威爾許成為傳奇性成功的執行長,憑藉的是兩個簡單的管理原則。
第一: 管理者要關心人 讓員工知道他們的領導者不只希望生意成長,也希望他們成長。

第二:獎勵最好的員工,表現最糟的則不宜久留 威爾許認為,照顧員工不需一視同仁,而是要把重心放在最優秀的人才上。
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